Cartes des forces (outil digital) | Formule SOLO 360+
Inclut aussi la formule SOLO+

36,00

Comprenez vos forces en profondeur grâce au retour de votre entourage personnel et professionnel avec la Formule SOLO 360+ !

Grâce au SOLO 360+, classez vos forces et demandez à votre entourage de choisir les forces qu’il voit en vous et de les illustrer au travers d’exemples. SOLO 360+ permet de solliciter jusqu’à 20 personnes de votre entourage.

L’outil Radar 360 permet de visualiser l’ensemble de ces retours et de les comparer avec la vision que vous avez recueilli de vous-même grâce à SOLO+ qui est inclut dans cette version. Cette analyse comparative active une prise de conscience et permet d’opérer les transformations nécessaires dans sa vie et dans son univers professionnel.

Vous souhaitez utiliser l’application dans le cadre d’un coaching ? Découvrez notre formule TEAMSCOPE+

**Avant votre achat, merci de lire les informations importantes dans l’onglet “Description du produit”.**

Construite comme une véritable séance d’accompagnement, l’outil digital cartes des forces est accessible à tous, sur tout support (PC, tablettes, mobiles…), sans téléchargement (vous avez néanmoins la possibilité d’ajouter un signet sur votre téléphone pour y accéder facilement).

Informations importantes :

Les codes pour l’utilisation de l’outil digital Cartes des Forces peuvent seulement être achetés sur notre boutique. Sélectionnez le nombre de codes que vous souhaitez puis ajouter dans votre panier et valider votre commande. Une fois l’achat effectué, vous recevrez un e-mail contenant votre code d’accès et les instructions d’utilisation étape par étape. Si vous ne recevez pas l’e-mail dans les dix minutes suivant l’achat, merci de vérifier vos spams. Si vous souhaitez offrir l’outil à quelqu’un, transférez simplement l’e-mail.

Pour un devis personnalisé, veuillez nous contacter boutique@positran.fr

Qu’est-ce-qu’une force ?

“Une force est une capacité préexistante pour une façon particulière de se comporter, de penser, ou de ressentir qui est authentique et énergisante pour lutilisateur, et qui permet un fonctionnement, un développement et une performance optimal” Alex Linley, 2008.

Bénéfice de l’outil :

L’identification et l’utilisation de ses forces, que ce soit de manière individuelle ou collective, permet de renforcer l’engagement, la performance, la satisfaction liée au travail et le bien-être en entreprise.

Notice d’utilisation de la Formule SOLO 360+ :

Une fois votre accès Formule SOLO 360+ ouvert, vous pourrez commencer votre tri des forces, qui va se dérouler en deux phases :

Phase 1 : choisissez vos forces selon votre caractère. En glissant la carte à droite, vous indiquez que celle-ci est une force. En la glissant à gauche, vous indiquez que ce n’est pas une de vos forces. Si vous ne savez pas comment classifier cette force, glisser la carte vers le bas pour notifier que vous ne savez pas. Vous pourrez retourner à cette classification plus tard.

Phase 2 : maintenant, affinez votre tri ! Dans la rubrique « mon point de vue », vous pouvez classer vos forces choisies dans différentes catégories “c’est tout moi”, vos potentiels “j’aimerais l’être plus”, et vos compétences “j’ai appris à l’être”.

Comment demander l’avis de ses proches ?

Dans l’onglet Home, un code s’affichera après que vous ayez fini votre tri. C’est ce code que vous devez envoyer à vos proches directement par email ou en utilisant tout autre support (SMS, whatsapp…) pour qu’ils puissent donner leur avis sur vos forces. A noter : chaque personne devra créer un compte afin de donner son avis. Toute information est et restera entièrement confidentielle.

 

– Dès que l’un de vos proches répond, les forces qu’il vous a attribué apparaissent dans l’onglet 360+,

– Dans l’onglet Radar, vous avez un aperçu de votre propre tri complété par les forces attribuées par vos proches,

– Dans l’onglet Fin, on vous explique comment vous servir de ce tri des forces et de l’avis de vos proches.

 

Et maintenant ? Apprenez à vous servir de votre classement ! Cliquez sur chaque force pour en découvrir plus et découvrez des exercices d’application singuliers à chaque force.

 

Ce code est destiné à :

  • Tout accompagnant qui souhaite proposer un tri des forces à son client lors d’un Coaching, bilan de compétences, accompagnement…. et l’aider à mieux se connaitre, à prendre conscience de ses forces grâce aux regards des autres
  • Toute personne qui souhaite mieux se connaitre et qui est intéressée par la recherche scientifique sur les forces et qui veut prendre conscience de ses forces grâce aux regards des autres

En savoir plus sur les forces avec :

Comment pouvez-vous utiliser l’application cartes des forces pour identifier, développer et utiliser les forces au maximum ?

 

  • Pour vous-même

Identifier vos forces/compétences/potentiels. Demandez à votre entourage de vous aider à identifier ce qui marche chez vous (ils pourront donner des exemples précis d’utilisation).

Servez-vous de votre classement et de leurs retours pour mieux connaitre vos zones de fonctionnement optimal et ajuster alors vos tâches de travail et vos occupations.

 

  • En accompagnement individuel

Proposez à la personne que vous accompagnez de faire son tri des forces. Servez-vous de ce tri tout au long de votre accompagnement pour l’aider à trouver ce qui lui permet d’être plus authentique, plus performant et plus motivé dans son activité/travail.

Compléter son point de vue avec des projets de son entourage personnel et professionnel. Ces retours renforcent la confiance en soi.

Grâce au radar qui réunit son tri des forces et les retours des autres, identifiez les zones de forces et appuyez-vous dessus pour aider la personne à se (re)mobiliser dans son travail et y trouver engagement, performance et plaisir.

– Es-tu ok avec les forces que l’on t’attribue ? Est-ce bien des forces pour toi ?

– Quelle tâche aimerais-tu faire pour plus utiliser tes forces ou tes potentiels ?

– Est-ce que tu es ok avec l’utilisation de cette compétence ? Elle ne te demande pas trop d’énergie ? comment pourrais-tu utiliser des forces ou des potentiels à la place de cette compétence ?

– Quel potentiel aimerais-tu développer ?

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